PERFIL: Com experiência anterior supervisão/coordenação de equipe de vendas de loja - por no mínimo 1 ano e 6 meses. Necessário dinamismo, boa comunicação, liderança, persuasão, capacidade de organização, desenvoltura, iniciativa, bom relacionamento interpessoal, disposição, conhecimento de todos trâmites de uma licitação. Necessário possuir veículo - pois vai supervisionar lojas em bairros diferentes.
Horário de Trabalho: 9 às 19 horas - 2ª a 6ª Feira
Sexo: Feminino
Escolaridade: Mínimo 2º grau completo - Desejável Superior
Idade: 30/50 anos
Atividades: Atendimento a clientes juntamente com as vendedoras, nas lojas ou com as mesmas em visitas externas próximas as lojas, reativação de clientes, cumprimento de metas da equipe de vendas/visitas, pós-venda, apresentação de relatórios nas datas determinadas, detectar as deficiências no atendimento das vendedoras e corrigi-las, checar a organização e limpeza das lojas, planejamento estratégico para aumentar as vendas.
Salário e benefícios: Mínimo garantido de R$ 1000,00 ou Comissão (1% das vendas das duas lojas - hoje 1% = R$ 3500,00) - recebe o que tiver valor maior, mas na CTPS R$ 1000 + Comissão + Auxílio combustível + Cesta básica + VR (R$ 9,00 por dia) + assistência médica e odontológica pelo Sesi.
Obs: plano de saúde está em estudo para implantação (trocando de plano).
Forma de vínculo: CTPS
Enviar currículo com urgência para curriculosevagas@gmail.com - colocando no assunto SUPERVISORA DE LOJA (se não colocar pode acabar não sendo analisado por se misturar com outros) - apenas serão analisados currículos de candidatos de RJ e dentro do perfil supracitado, favor não enviar se não possuir as características solicitadas no perfil (isso compromete a avaliação do profissional paa futuras oportunidades).
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