Gerente de Administração de Pessoal e Folha de Pagamento (2 vagas) – cód GerT
Irá gerir as equipes de administração de pessoal e folha e terá interface com clientes América Latina.
8 anos de experiência em folha de pagamento, administração de pessoal, minimo 2 anos como Gerente, gestão de equipes, avaliação de desempenho.
Mandatório:
ESPANHOL: FLUENTE
INGLÊS : FLUENTE
Coordenador de Folha de Pagamento (1 vaga) – cód – CFP
Irá atuar com folha de pagamento de outros países (AL), implantação de folha, coordenação de equipes, atuará com outsourcing de folha, folha SAP.
Mandatório:
ESPANHOL: FLUENTE
INGLÊS : FLUENTE
Analista de Folha de Pagamento (11 vagas) – cód -CCAFP
Suporte de segundo nivel américa latina para empresa de outsourcing em folha de pagamento.
Necessário 2 anos de experiência com contabilização e operacionalização de folha.
Desejável conhecer Folha SAP .
Mandatório:
ESPANHOL: FLUENTE
INGLÊS: INTERMEDIÁRIO
Analista de Administração de Pessoal (7 vagas) – cód - CCAP
Suporte de segundo nivel américa latina para empresa de outsourcing em administração de pessoal.
Necessário 2 anos de experiência administração de pessoal, como Assistente ou Auxiliar de folha, cadastro de funcionários, elaboração e emissão de relatórios legais, impostos, (saídas), conhecimento em folha SAP HR/OM.
Mandatório:
ESPANHOL: FLUENTE
INGLÊS: AVANÇADO
Analista de Benefícios (3 vagas) – cód - CCAB
Suporte de segundo nivel américa latina para empresa de outsourcing em benefícios.
Necessário experiência em administração e gestão de benefícios, afastamento, bons conhecimentos de DP, desejável experiencia em legislação do México ou folha SAP.
Mandatório:
ESPANHOL: FLUENTE
INGLÊS: AVANÇADO
Analista de Recrutamento e Seleção (3 vagas) – cód - CCRS
Suporte de segundo nivel américa latina para empresa de outsourcing em recrutamento e seleção.
Irá divulgar job offer em inglês diariamente, triagem de CV, agendamento de entrevistas, controle de vagas. Não fará entrevista.
Mandatório:
ESPANHOL: AVANÇADO
INGLÊS: AVANÇADO
Remuneração e benefícios de acordo com mercado.
Interessados favor enviar CV com código da vaga para: kirakimura@ascendrh.com.br
