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Vaga Analista de Recursos Humanos II
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Ensino Superior completo;
Domínio no Excel e desejável conhecimento em Access;
Ter facilidade para lidar com números e um bom raciocínio lógico;
Habilidade para trabalhar em equipe e para trabalhar com atendimento ao público;
Conhecimento de matemática financeira aplicada aos processos de aposentadoria e previdência privada;
É fundamental que a pessoa já tenha trabalhado diretamente com benefícios previdenciários (principalmente aposentadoria) e previdência privada.
Atividades:
1)Prestar consultoria quanto às práticas, políticas e procedimentos de R.H a funcionários, professores e público em geral.
2) Executar atividades pertinentes as áreas de R.H relativas aos seguintes processos: Registro e conferencias de informações no banco de dados e na folha de pagamento. Recolhimento de encargos sociais. Atualização de carteiras de trabalho. Arquivos em geral. Relações Trabalhistas/Sindicais Admissões, inclusive de estrangeiros. Demissões/Homologações Controles, registros e pagamentos em geral. Emissão de declaração em geral. Fechamentos contábeis. CAGED. Rotinas Anuais: RAIS, DIRF, Informes de Rendimentos, Emissão de relatórios analíticos e gerenciais. Planos de Assistência Médica. Vale Transporte. Auxilio Creche. Cesta Básica. Previdência Privada. Seguro de Vida. Afastamentos e Licenças. Recrutamento e Seleção. Programas de Treinamento e Desenvolvimento. Avaliação de Desempenho e Programa de Mérito. Administração de cargos e salários.
Benefícios:
Cartão alimentação, vale transporte, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida em grupo, auxílio refeição e previdência privada.
Salário: 3.087,53;
Local de trabalho: Gávea;
Horário: 08:00h às 17:30h;
Carga horária: 40h/semana;
Contrato efetivo.
Domínio no Excel e desejável conhecimento em Access;
Ter facilidade para lidar com números e um bom raciocínio lógico;
Habilidade para trabalhar em equipe e para trabalhar com atendimento ao público;
Conhecimento de matemática financeira aplicada aos processos de aposentadoria e previdência privada;
É fundamental que a pessoa já tenha trabalhado diretamente com benefícios previdenciários (principalmente aposentadoria) e previdência privada.
Atividades:
1)Prestar consultoria quanto às práticas, políticas e procedimentos de R.H a funcionários, professores e público em geral.
2) Executar atividades pertinentes as áreas de R.H relativas aos seguintes processos: Registro e conferencias de informações no banco de dados e na folha de pagamento. Recolhimento de encargos sociais. Atualização de carteiras de trabalho. Arquivos em geral. Relações Trabalhistas/Sindicais Admissões, inclusive de estrangeiros. Demissões/Homologações Controles, registros e pagamentos em geral. Emissão de declaração em geral. Fechamentos contábeis. CAGED. Rotinas Anuais: RAIS, DIRF, Informes de Rendimentos, Emissão de relatórios analíticos e gerenciais. Planos de Assistência Médica. Vale Transporte. Auxilio Creche. Cesta Básica. Previdência Privada. Seguro de Vida. Afastamentos e Licenças. Recrutamento e Seleção. Programas de Treinamento e Desenvolvimento. Avaliação de Desempenho e Programa de Mérito. Administração de cargos e salários.
Benefícios:
Cartão alimentação, vale transporte, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida em grupo, auxílio refeição e previdência privada.
Salário: 3.087,53;
Local de trabalho: Gávea;
Horário: 08:00h às 17:30h;
Carga horária: 40h/semana;
Contrato efetivo.
ENVIAR CURRÍCULO ATÉ O DIA 18/09/13 processoseletivogavea@yahoo.com.br; Imprescindível mencionar no assunto Analista de Recursos Humanos II VG URG.
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