Requisitos: Formação em Administração, Economia, Estatística, Gestão de RH ou áreas afins. Conhecimento básico do pacote Office. Desejável conhecimento Metodologia IPE Mercer. Desejável conhecimento em Avaliação de Desem penho.
Atividades: Descrever e manter atualizadas as descrições dos cargos existentes, através de coleta de informações por questionários e entrevistas com os titulares dos mesmos, visando possuir as informações básicas para a manutenção do plano de Cargos e Salários. Controlar o Quadro de Lotação de Pessoal das Unidades Operacionais/Sede de acordo com os quantitativos de cargos aprovados pela Administração visando garantir o equilíbrio adequado da organização. Analisar as solicitações de alterações de cargos, promoções, transferências, admissões e outros tipos de movimentação de pessoal, observando as normas e procedimentos aplicáveis, visando subsidiar a administração superior na tomada de suas decisões. Elaborar análises e estudos relacionados com a estrutura de cargos, visando fornecer subsídios para as políticas de planejamento de sucessões e desenvolvimento de pessoal. Elaborar pesquisas sobre as tendências de mercado, comparando as práticas da Instituição com o mercado, visando subsidiar a análise da competitividade externa e a definição das políticas d e remuneração da empresa. Avaliar os cargos, através de ferramenta de pontos, analisando e elaborando a sua classificação.
Local de trabalho: Flamengo/RJ
Horário: 2ª à 6ª – 09:00 / 18:00
Salário compatível com o mercado.
Benefícios: Vale transporte + Vale refeição ou Vale alimentação (R$ 33,00) + Assistência Médica + Assistência Odontológica + Seguro de Vida + Plano de previdência privada + Auxílio funeral.
Os interessados deverão enviar currículo atualizado até o dia 30/07 para o e-mail: emprego.rj@bol.com.br; Imprescindível mencionar no assunto o nome da vaga + Vagas Urgentes.
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Dicas do Vagas Urgentes para conseguir entrevista:
- Leia toda a vaga e só envie seu cv se realmente estiver dentro do perfil solicitado pela empresa
- No final da vaga você sempre vai achar a forma de contato com a empresa que está divulgando a vaga
- Não distribua indiscriminadamente seu currículo, copie e cole no corpo do e-mail quando achar que a vaga vale a pena. Só envie seu currículo se realmente a vaga te interessar
- Seu currículo é um documento, seja honesto e claro nas informações. Não coloque informações de documentos nele
- Revise o cv, corrija qualquer erro ortográfico, verifique se as informações de contato estão claras e logo no início. Não esqueça de informar seu nome.
- Informe no assunto do e-mail o nome da vaga + o nome do site Vagas Urgentes
- O site Vagas Urgentes São Paulo só divulga as vagas, qualquer informação além da descrita, por favor, entre em contato com diretamente com a empresa pela forma de contato fornecida na vaga. Boa sorte!
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